Praca w czasie epidemii
Zaktualizowano: 3 lis 2021
Niedawno pisaliśmy z dumą o początku nowej drogi. Niestety, już parę dni później musimy ogłosić pierwszy dłuższy przystanek.
Wirus SARS-CoV-2 wciąż się rozprzestrzenia. To jasne, że aby zminimalizować ryzyko, należy podjąć środki zapobiegawcze. W ramach walki z koronawirusem zamknięto już szkoły i przedszkola, odwołano wiele wydarzeń, zakazano zgromadzeń publicznych. Ograniczono również aktywność zawodową, a część krajów, w tym Polska i Niemcy, zdecydowała się zamknąć swoje granice.
W poniedziałek rano przewodnicząca Komisji Europejskiej, Ursula von der Leyen, wezwała przywódców wszystkich państw europejskich do obrad w tej sprawie. Decyzję o wstrzymaniu nieesencjonalnego ruchu międzynarodowego podjęto szybko i jednomyślnie. Co to właściwie dla nas oznacza?
Przede wszystkim to, że choć wyjazd do pracy za granicę wciąż jest możliwy, to jednak jest to wysoce niewskazane. Ograniczenie ruchu międzynarodowego i społeczne dystansowanie pomoże ograniczyć rozprzestrzenianie się wirusa CoVid-19 i nie dopuścić do przeciążenia służby zdrowia.
W Jobroad w pełni rozumiemy i popieramy decyzję władz. Bezpieczeństwo oraz odpowiedzialny, zrównoważony rozwój to wartości założycielskie naszej firmy. Wobec tego my również nie mogliśmy postąpić inaczej - zdecydowaliśmy się zawiesić działalność.
Zdajemy sobie przy tym sprawę, że dla wielu osób brak możliwości podjęcia pracy w tym czasie może stanowić całkiem poważny problem. Zależy nam, żeby umożliwić wszystkim jak najszybszy powrót do aktywności zawodowej. Dlatego wciąż działamy, oczywiście w pełni zdalnie - pozostajemy w kontakcie z pracodawcami, przyjmujemy Wasze telefony, wiadomości i e-maile. Możemy wykorzystać ten czas, żeby wspólnie przygotować się na ponowne otwarcie granic i podjęcie jak najlepszej pracy za granicą.
Ale póki co - zostańmy w domu, pozostańmy zdrowi. To teraz najważniejsze.